מכללת האברד למנהל ![]() רשימת הקורסים הנלמדים |
|
| Basic Study Manual | מדריך למידה בסיסי |
קורס זה מקנה לתלמיד את הידע והמיומנויות הבסיסיים המתארים כיצד ללמוד וכיצד ליישם את אשר למד בחיים. בידע המעשי המתאר כיצד ללמוד יכולים להשתמש מבוגרים, תלמידי מכללות או בתי ספר גבוהים, מורים, הורים ומדריכים בתעשיה.בקורס זה נלמדים שלושת מחסומי הלמידה כמו גם התופעות השונות כגון:תשישות,שעמום,חוסר ריכוז וכו' ואיך לטפל בהן. |
|
| דרישות מוקדמות: אין | |
| How to Get Along With Others | כיצד להסתדר עם אחרים |
תקשורת ויחסים מעולים בין עובדים הינם נקודת מפתח בכל מקום עבודה;זהו השמן שמשמן את גלגלי העבודה ומאפשר לתיאום להתרחש. ללא תקשורת מעולה קוי היצור הופכים פקוקים והתפוקה מואטת. קורס זה מלמד את יסודות יחסי האנוש. |
|
| דרישות מוקדמות: אין | |
| Handling the Ups and Downs in Life |
התגברות על עליות וירידות בחיים |
בעיות אישיות,
או בעיות הקשורות בעבודה גובים את מחירם בתפקודו של האדם בעבודה. קורס זה
מטפל בהשפעות על חיי האדם אשר גורמים לו לנוע מעלה ומטה בחיים ולהפוך למקור
לצרות עבור עצמו ואחרים. |
|
| דרישות מוקדמות: אין | |
| Personal Values and Integrity | ערכים ושלמות אישית |
התפשרות על שלמותו
האישית של אדם עקב לחץ חברתי או כלכלי מביאה את האדם לידי כישלון והפסד.
קורס זה מטפל ביסודות היושר והשלמות האישית לא רק בעולם העבודה אלא גם בחיים
בכללותם. |
|
| דרישות מוקדמות: אין | |
| Improving Business Through Communication | שיפור עסקים באמצעות תקשורת |
חוסר היכולת
לתקשר עלול להרוס קריירה, יחסים עיסקיים או עיסקה. יכולתו של האדם להצליח
גדלה במידה בה יכולתו לתקשר גדלה. יכולתו של האדם לטפל בתקשורת באופן מקצועני
משחקת תפקיד לא קטן בהפגנת מיומנות. את היכולת לתקשר ניתן לרכוש ולטפח.
קורס זה מכשיר את האדם לרמה בה יהיה מסוגל לתקשר ללא מתח או עצבנות, להעביר
רעיונות לאדם אחר בצורה בהירה וחדה ולהנחות ולשלוט בתקשורת בעסקים או בכל
מצב אחר. קורס זה כולל סידרה של 18 תרגילים מעשיים ביסודות תקשורת מוצלחת. |
|
| דרישות מוקדמות: אין | |
| How to Evaluete and Predict Human Behavior | כיצד להעריך ולחזות התנהגות אנוש |
קורס זה מספק
את הכלים שיסיעו לתלמיד להבין אנשים ואת התנהגותם ולחזות כיצד הם עשויים
לפעול – בעבודה ומחוץ לה. הקורס מלמד כיצד להתבונן, להבחין, להעריך ולחזות
התנהגות אנוש.בקורס נלמדות גם הנקודות החשובות ביותר בעריכת ראיון עבודה,מהו
עובד טוב ואיך לפנות לרגשות האנשים במסע פרסום. |
|
| דרישות מוקדמות: אין | |
| How to Effectively Handle Work | כיצד לטפל בעבודה ביעילות |
קורס זה מטפל בבעיות העבודה היומיומיות. הקורס מטפל בתחומים כגון : כיצד לנהל את עבודתו של אדם , כיצד לשמור על משרה , כיצד לשמור על תפוקה גבוהה ויעילות וכיצד לטפל במצבי בלבול במקום העבודה. כמו כן הקורס מתייחס לבעיות הנפוצות ביותר שאדם נתקל בהם במקון עבודתו כגון : מתח, תשישות ושחיקה. |
|
| דרישות מוקדמות: אין | |
| Ethics for Businee survival | אתיקה להשרדות בעסקים |
הישרדות בעולם העסקים לעיתים קרובות עשויה להיות אתגר. למרות שיש כאלו הרואים את עולם העסקים כעולם של כלב – אוכל – כלב, האתגר האמיתי הוא הצורך הנשנה להחליט מה נכון ומה מוטעה, טוב או רע, מוסרי או לא מוסרי. לעיתים קרובות החלטות אלו אף קשות ומסובכות לעומד מולן. נושא האתיקה מקיף תחום עסקים זה. קורס זה מראה את התוצאות השליליות של התנהגות לא אתית בעסקים, מהי למעשה אתיקה, כיצד ליישם אתיקה על בסיס יומיומי וכיצד לשפר את מקום העבודה באמצעות השימוש באתיקה. |
|
| דרישות מוקדמות: אין | |
| Formulas for Business Success |
נוסחאות להצלחה בעסקים |
קורס זה מלמד
את מצבי הפעולה המדויקים של כל עסק או פעילות אירגונית ואת הצעדים שצריך
לנקוט על פי מצב הפעולה כדי לשפר את העסק או הפעילות האירגונית. |
|
| דרישות מוקדמות: אין | |
| Management By Statistics | ניהול על פי סטטיסטיקות |
קורס זה מלמד
כיצד להשתמש בסטטיסטיקות וגרפים כדי להראות את מידת התפוקה של כל עסק או
תחום אירגוני. בנוסף הקורס מראה כיצד להשתמש בסטטיסטיקות בניתוח פעילויות
האירגון וכיצד להשתמש בסטטיסטיקות ללקיחת החלטות ניהוליות. |
|
| דרישות מוקדמות : קורס נוסחאות להצלחה בעסקים. | |
| Executive Basics | יסודות בניהול |
קורס זה מלמד
את יסודות החזקת עמדת אחריות ניהולית או אדמינסטרטיבית באירגון. הקורס מכסה
את נושאי תיפקודי הניהול , מנהיגות ואת חובותיו ומימנויותיו של מנהל. |
|
| דרישות מוקדמות : קורס נוסחאות להצלחה בעסקים. | |
| Effective Leadership | מנהיגות יעילה |
מנהיג יעיל הינו
בעל ערך רב בחברה בה אנו חיים. אין להמעיט בחשיבותה של מנהיגות. קורס זה
מתאר את המרכיבים של מנהיגות יעילה וכיצד ניתן להשיגם. |
|
| דרישות מוקדמות: אין ( יסודות בניהול – מומלץ ) | |
| Basic Organization | יסודות האירגון |
קורס זה מלמד
את התיפקודים העיקריים של כל אירגון, חוקי היסוד של אירגון ואדמיניסטרציה
וכיצד לתכנן אירגון כך שיפעל ביעילות. |
|
| דרישות מוקדמות: קורס נוסחאות להצלחה בעסקים, קורס ניהול ע"פ סטטיסטיקות | |
| How to Make Planning Become an Actuality | כיצד להפוך תיכנונים למציאות |
משמעותו של תיכנון
היא לחשב כיצד אדם הולך להשיג את מטרותיו. תיכנון הכתוב בצורה נכונה הוא
מפת דרך להצלחה. קורס זה מלמד את התלמיד טכניקות מעשיות לניסוח תיכנונים
ותוכניות. הקורס מלמד כיצד להוציא אל הפועל תוכניות ולהתקדם אל עבר השגת
מטרות ויעדים עיסקיים ואירגוניים. בקורס נלמדים ומוגדרים המרכיבים לתיכנונים
ותוכניות מוצלחים. |
|
| דרישות מוקדמות: אין | |
| How to Get Things Done | כיצד לגרום לדברים להתבצע |
מנהל או מנהלן
חייב להיות אדם המסוגל לגרום לדברים להתבצע ע"י אחרים. השגת ציות לפעולות
או הוראות מינהליות עלולה להיות מתסקלת עקב מחסומים וסחבת מצד אחרים. קורס
זה כולל 22 תרגילים מעשיים המלמדים את התלמיד כיצד לגרום לאחרים לבצע משימות
וכיצד להשיג ציות. |
|
| דרישות מוקדמות: שיפור עסקים באמצעות תקשורת . | |
| How to Increase Efficiency in Your Company |
כיצד להגביר יעילות בחברה |
קורס זה מכשיר
את התלמיד לזהות ולטפל האזורים של חוסר יעילות אשר גורמים לבזבוז שעות -
עבודה והכנסה באירגון. בנוסף הוא מטפל בתחומי התקשורת הכתובה, תקשורת בין
– משרדית, מיומנויות האצלת סמכויות ודרכים אחרות להגברת היעילות. |
|
| דרישות מוקדמות: אין | |
| How to Increase Profits Through Proper Financial Planning | כיצד להגדיל רווחים באמצעות תיכנון פיננסי נכון |
קורס זה מכסה
את הידע כיצד לנהל משאבים כספיים באופן שיגביר את זרימת המזומנים וכושר
הפרעון, בניית עתודות (רזרבות) וכיצד להקצות משאבים בצורה נכונה על מנת
להגדיל את תפוקת האירגון. |
|
| דרישות מוקדמות: נוסחאות להצלחה בעסקים | |
| How to Write Effective Company Policy | כיצד לנסח מדיניות חברה יעילה |
קורס זה מתאר
חשיבות ביסוסה של מדיניות, כיצד לכתוב ולהנפיק מדיניות אירגונית, כיצד ובאלו
מצבים ליישם מדיניות וכיצד ניתן להשתמש במדיניות להרחבתו של אירגון. |
|
| דרישות מוקדמות: אין | |
| Marketing and Public Relations Surveys | סקרים לשיווק ויחסי ציבור |
סקרים הם הכלים על פיהם אדם מגלה מה לקוחות ולקוחות פוטנציאלים חושבים ומרגישים. סקרים מספקים את המידע ההכרחי לשיווק נכון, פעילויות קידום מכירות ויחסי ציבור יעילים. קורס זה מלמד את יסודות השימוש בסקרים לשיווק ויחסי ציבור. |
|
| דרישות מוקדמות: קורס כיצד להסתדר עם אחרים או קורס כיצד להעריך ולחזות התנהגות אנוש | |
| Public Relations | יחסי – ציבור |
יחסי – ציבור
טובים הינם מרכיב חיוני ביותר להתרחבותם של עסקים ואירגונים. קורס זה מלמד
מהן חובותיו ומטרותיו הבסיסיות של איש יחסי – הציבור המקצוען, יסודות יחסי
– הציבור והכלים הבסיסיים של יחסי – ציבור. |
|
| דרישות מוקדמות: קורס כיצד להסתדר עם אחרים או קורס כיצד להעריך ולחזות התנהגות אנוש. | |
| Marketing | שיווק |
שיווק הינו תיפקוד
חשוב בכל עסק. קורס זה מלמד את מרכיבי השיווק הבסיסיים, כלי השיווק, כיצד
לתכנן איסטרטגיית שיווק וכיצד להמציא ולתכנן מסעי – פרסום וקידום מכירות. |
|
| דרישות מוקדמות: קורס סקרים לשיווק ויחסי – ציבור וקורס יחסי – ציבור | |
| How to Create Want for Your Products Through Effective Sales Techniques | כיצד ליצור דרישה למוצריך באמצעות טכניקות מכירה יעילות |
אומנות - המכירה
היעילה היא דבר שניתן ללמוד. קורס זה מלמד את יסודות המכירה האישית. הקורס
כולל מספר רב של תרגילים מעשיים המכשירים את התלמיד לשלוט במגוון מרכיבי
המכירה - האישית ומצבי – המכירה השונים. |
|
| דרישות מוקדמות: קורס שיפור עסקים באמצעות תקשורת (קורס יחסי – ציבור וקורס שיווק, מומלצים) | |
| << חזרה לדף הבית | |